av天堂永久资源网_成+人+网+站+免费观看_欧美乱妇高清无乱码_疯狂做受xxxx高潮不断_欧美疯狂性受xxxxx喷水

    因?yàn)橛辛诉@種提升自尊心的欲望后，便不愿一直接受別人的命令來工作，而只是希望能有一個啟發(fā)性的意見，由自己來決定如何從事工作。而一般固執(zhí)古板型的主管，因?yàn)椴涣私鈫T工自尊心的要求，就會說：-“現(xiàn)在的年 -輕人都太任性了，只顧到自尊心，連上司的話也聽不進(jìn)去，真是使上司失掉威嚴(yán)。”像這樣的管理方法是行不通的。

所謂自我表現(xiàn)的欲望，就是對于有創(chuàng)意的工作做起來會覺得非常愉快和滿足。因此對于有意義和有價值的重要工作，便希望能夠參與，得到自我表現(xiàn)的機(jī)會。在公司里，從業(yè)人員都希望能發(fā)表自己的意見，并獲得通過，借以提高自己的身價和達(dá)到高度水準(zhǔn)的要求。

甫出校門，進(jìn)入一家品牌logo設(shè)計公司做事，在開始時都有自我表現(xiàn)的欲望，希望在品牌logo設(shè)計公司里能充分發(fā)揮自己的設(shè)計才能。但是，也許在開始之初，他被指派的工作無法滿足他的這種欲望，他所做的設(shè)計工作只是幫助資深職員處理雜務(wù)．或者是做些單調(diào)無味的瑣事，根本談不到能發(fā)揮創(chuàng)造性的設(shè)計工作。如此長久下去，他不得不勉強(qiáng)自己，壓制自我表現(xiàn)的欲望，不論對本人或?qū)ζ放苐ogo設(shè)計公司來說，這都是非?？上У氖隆?/div>

        所以說，一位主管如果發(fā)現(xiàn)年輕的員工有如此不滿現(xiàn)象，就應(yīng)該好好指導(dǎo)他，讓他充分了解，今天這種暫時性的工作就是為了奠定將來滿足自我表現(xiàn)的基礎(chǔ)，或者給他一個目標(biāo)，讓他自我進(jìn)修，以便有高升的機(jī)會。

（注明：轉(zhuǎn)載請注明來源于人和時代VI設(shè)計 http://m.dlyyzs.cn ）

說明：本設(shè)計百科內(nèi)容來源于網(wǎng)絡(luò)，僅供學(xué)習(xí)，版權(quán)歸原作者所有。如有侵犯版權(quán)，或者錯誤，請與我聯(lián)系，我會及時處理！謝謝。